Вступили в лигу: управленцы из атомградов попали в программу «Высшая лига»

В «Академии Маяк» в Нижнем Новгороде 16 мая завершился первый четырехдневный модуль образовательной программы «Высшая лига». Участниками стали руководители администраций городов присутствия «Росатома» высшего и среднего звена. Всего на площадке собрались 46 руководителей из 20 городов.

Программа разработана специально для управленцев городов с предприятиями особого технологического значения. Ее подготовила Корпоративная академия «Росатома» в сотрудничестве Российской академией народного хозяйства и государственной службы (РАНХиГС).

«Высшая лига» состоит из четырех модулей. Каждый посвящен отдельной теме. Первый называется «Особенности стратегии атомных городов».

«Мы говорим с участниками о видении и стратегии их малых родин, о вовлечении в формирование видения города жителей, учимся выстраивать конструктивный диалог между властью и гражданами, вовлекать их в совместную работу над улучшением качества жизни, — говорит заместитель генерального директора — директор блока управленческих программ развития Академии Ирина Иващенко. — Модули будут проходить в разных городах, и участники получат возможность познакомиться с лучшими их практиками, посетив медицинские, учебные заведения и культурно-досуговые объекты».

В Нижнем Новгороде в ознакомительный тур включили школу № 800, парк «Швейцария», Заповедные кварталы и единый стационарно-поликлинический комплекс № 3 Приволжского окружного центра ФМБА РФ.

«Каждый из этих объектов уникален, — продолжает Ирина Ищенко. — В школе № 800 внедрены лучшие управленческие практики: от организации пространства до подбора персонала и системы оценки успеваемости. Заповедные кварталы — пример того, как можно дать новую жизнь обветшалым историческим зданиям. В парке Швейцария созданы как спортивные и игровые объекты, так и образовательные пространства и просто зоны для прогулок и отдыха. Но самое главное: все продумано до мелочей, сделано, как говорят, «для людей». В стационарно-поликлиническом комплексе № 3 впечатляет, как выстроены процессы: разведены потоки пациентов, используется искусственный интеллект и новейшие технологии.  Наша программа спроектирована таким образом, чтобы все услышанное в аудиториях, было потом представлено на практиках в городах. Поэтому технические туры — это из категории «бери и делай». Наши города должны стать местом притяжения лучших кадров страны, местом формирования и сохранения технологической элиты! Для этого нужна команда управленцев самого высокого уровня».

В первом модуле задействовали 16 спикеров. В частности, своим опытом поделились руководители Нижегородской области: заместители губернатора Егор Поляков и Олег Беркович, министр кадровой политики Ольга Белянина, а также гендиректор Корпоративной академии «Росатома» Юлия Ужакина и заместитель директора Института ВШГУ Президентской Академии Евгений Подшивалов.

Участник программы, президент Ассоциации ЗАТО и глава Лесного Сергей Черепанов поездкой доволен.

«В Лесном на регулярной основе реализуются ПСР-проекты, но каждый раз появляются новые идеи. По возвращении запланировал провести совещание с информационным блоком администрации, с представителями наших СМИ, чтобы обсудить процесс информирования жителей о разработке мастер-плана города. У нас также постепенно выстраивается работа с госпабликами в социальных сетях. Эту тему буду держать в фокусе. Теперь это сделать легче, например, на повторяющиеся вопросы можно отвечать с помощью чат-ботов. Пристальное внимание буду обращать и на личные страницы».

Следующий модуль пройдет в Обнинске и будет посвящен бережливому производству. В перерывах между модулями участникам предстоит работать со своими командами над домашними заданиями, применяя изученное на практике.