УЭХК получил премию правительства в области качества
Уральский электрохимический комбинат стал лауреатом 25‑го конкурса на соискание премии правительства в области качества. Это вторая победа предприятия в этом соревновании с начала нулевых. Начальник отдела по управлению качеством УЭХК Ян Конищев рассказал «СР» о том, что на комбинате вкладывают в понятие «качество» и по каким критериям выбирали победителей.
— В 2000 году УЭХК впервые победил в этом престижном конкурсе. Почему решили вновь принять в нем участие двадцать с лишним лет спустя?
— С тех пор много воды утекло, условия для участия в конкурсе изменились, критерии оценки выстроены на основании современной международной модели качества. И мы снова решили попробовать свои силы. Для этого необходимо было подготовить отчет о деятельности предприятия и пройти очный аудит конкурсной комиссии, во время которого демонстрируется организация производства, работа с персоналом, взаимодействие с городом, в котором расположено производство. Все это большая работа, поэтому решение об участии принимали всем коллективом.
— Верили в победу?
— Конкуренция была серьезная: 504 предприятия-участника со всей страны, в их числе концерны, корпорации и холдинги. Но нам есть чем гордиться: среди предприятий топливной компании мы лидеры по внедрению интегрированной системы менеджмента. На УЭХК она обеспечивает качество и безопасность работ на всех этапах производства. Однако одно дело — выстроенная система менеджмента, и совсем другое — выгодно упаковать свои достижения в отчет и продемонстрировать при очном аудите все свои лучшие стороны.
— По каким критериям оценивали претендентов?
— Конкурс только называется «в области качества». На самом деле оценивается работа по всем направлениям системы управления предприятием. Оценка производится по девяти критериям, которые условно разделены на две группы. Первая описывает системность подхода: как внедряются инновации, как организованы производственные процессы, как налажена работа с персоналом, общественными организациями, органами местной власти. Вторая демонстрирует, как результаты нашей работы сказываются на потребителях, персонале, обществе: были ли рекламации от заказчиков, есть ли положительная динамика экономических показателей, растет ли заработная плата. За соответствие каждому критерию выставлялись баллы, и по сумме баллов определялись победители.
— На что эксперты обратили особое внимание?
— В деятельности УЭХК жюри отметило баланс между социальными, экологическими и экономическими факторами, выстроенную коммуникацию с нашими контрагентами. Удостоились высоких оценок наши программы наставничества, проведение субботников и спортивных праздников, тренингов и корпоративных мероприятий, таких как День труда УЭХК, День работника атомной промышленности, занесение в Книгу почета.
— За счет чего удалось победить?
— Эксперты убедились, что у нас выстроена эффективная система менеджмента, что мы находим общий язык с персоналом, с заказчиками, с общественниками. У нас внедрены и результативно работают пять систем менеджмента: качества, охраны здоровья и безопасности труда, безопасности цепи поставок, системы энергетического менеджмента и экологического менеджмента. Это целая система технических, технологических и организационных мероприятий. Помимо этого на реальных примерах показали, что УЭХК — социально ответственное предприятие. Так, при финансовой поддержке комбината в Новоуральске благоустроен бульвар имени академика Кикоина, ежегодно проводится конкурс благотворительных грантов в области образования, культуры, искусства и спорта — в 2022 году на эти цели направлено 4 млн рублей. Оказываем адресную помощь.
— Какие у вас планы развития качества продукции и производства УЭХК?
— Мы постоянно совершенствуемся. Этому способствуют и новые требования наших заказчиков. Например, сегодня к нам «пришла» тема устойчивого развития (экономический рост, который не наносит вреда окружающей среде и способствует решению социальных проблем. — «СР»). Здесь нам предстоит пройти тот же путь внедрения, что и по системам менеджмента.
Кроме того, в 2022 году на УЭХК внедрен новый стандарт ISO 19443, который включает в себя требования по качеству менеджмента в организациях, поставляющих продукцию и услуги, важные для ядерной безопасности.
Еще одно направление — внедрение цифровых технологий. Система «ЕОС-Качество» активно вводится на комбинате. Также нас ждет внедрение аналитической системы ЛИМС (программное обеспечение для управления результатами измерений и документами в лабораториях. — «СР») и «ЕОС-Метрология» (предназначена для автоматизации измерений и метрологического обеспечения в отрасли. — «СР»).
В планах — развитие неядерного бизнеса на УЭХК, поэтому будем и на этих производствах создавать и внедрять системы качества.
— Что дает эта премия комбинату и коллективу кроме престижа?
— Это подтверждение нашей репутации надежного поставщика качественной продукции на внутренний и международный рынки.
ТРОЕ ИЗ «РОСАТОМА»
Правительственную премию в области качества за 2021 год помимо УЭХК получили еще два отраслевых предприятия: «Росэнергоатом» и РФЯЦ-ВНИИТФ. Премия присуждается за внедрение высокоэффективных методов менеджмента качества и достижение значительных результатов в области качества продукции и услуг. За все время ее существования, с 1996 года, в конкурсе приняли участие более 4 тыс. организаций, лауреатами и дипломантами премии стали более 400 организаций.
Александр Дудин
Гендиректор УЭХК
— УЭХК — это международный бренд. Для нас важно выпускать продукцию высокого качества и при этом обеспечивать безопасность на всех этапах жизненного цикла: от получения сырья до поставки готовой продукции. Каждый из нас вкладывает свой труд в слоган «Качество с 1949 года», за все годы существования комбината мы ни разу не подвели наших заказчиков.
Есть интересная история?
Напишите нам
