Дважды в одну гору: Александр Котов — о работе в горнорудном дивизионе

Охота к перемене мест характерна для недропользователей, утверждает начальник производственно-технического отдела «Русбурмаша» Александр Котов. После университета он работал на частные компании — ​в Сибири, на Камчатке и Крайнем Севере, искал углеводороды и золото. Обустраивал подземные «громоотводы» в Москве, вновь занимался поисками нефти. А в горнорудный дивизион «Росатома» приходил дважды и больше уходить не планирует.

Аспирант на вахте

Александр Котов родом из Бурятии — ​родился в Улан-Удэ, там же окончил среднюю школу. До сих пор с признательностью вспоминает учительницу русского, научившую грамотному письму. После школы решил поступать в Томский политех. Подавал документы на направление «Разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений», но проходной балл не набрал. Пошел учиться по специальности «технология и техника разведки полезных ископаемых». «На тот момент я вообще не представлял, что существует такая вещь, как геологоразведка», — ​признается Александр Котов.

На третьем курсе начались специальные дисциплины — ​геология, минералогия. Студент так увлекся, что доучился до аспирантуры. В кандидатской диссертации задавался вопросом, может ли кавитация, то есть насыщение воды воздухом, усилить воздействие на горную массу при скважинной гидродобыче железной руды. Впрочем, гипотезу не проверил — ​бросил аспирантуру и уехал на вахту машинистом буровой установки на Березитовый золотодобывающий рудник в Амурской области. Совмещать аспирантуру с работой не разрешали, а деньги молодому специалисту были нужны.

Подземный токоотвод

На Березитовом Александр Котов понял, что здесь сделать карьеру, начиная с рабочей специальности, не получится и инженерной зарплаты не будет. Поэтому, когда знакомый предложил поехать на Коммунаровский золотой рудник горным мастером, наш герой согласился. В Хакасии было интересно и несложно — ​опыта, полученного на студенческой практике по бурению скважин из подземных выработок, хватило. Правда, зарплата 15–18 тыс. рублей позволяла лишь выживать.

В 2009 году Александр Котов устроился буровым мастером в Богучанскую геофизическую экспедицию, которая исследовала площади на предмет нефтегазовых месторождений на севере Красноярского края. Но экспедиция заглохла — ​новые хозяева распродали технику и инвентарь. После трех месяцев без работы поехал добывать золото на остров Большевик в Карском море. Брали его на рабочую специальность, но, узнав об образовании и опыте, сразу поставили горным мастером. В 2011 году Александр Котов возглавил буровой отряд по эксплуатационной разведке — ​она нужна для поддержки добычи.

В 2013 году мастер оставил работу на прииске и переехал в Москву, где устроился в «Горцентрстрой». «В Москве под землей ходят блуждающие токи от метро и разрушают трубопроводы. Чтобы их нейтрализовать, бурят скважины и устанавливают в них аноды, которые принимают на себя все токи — ​своего рода заземление», — ​объясняет специалист.

Затем Александр Котов уехал работать в Красноярск. Оттуда перебрался на остров Большевик, далее работал в Челябинске и на Камчатке — ​и наконец снова в Москве. В 2019 году устроился в головной офис компании «Русбурмаш» руководителем проектов по подготовке производства.

Время «Росатома»

После работы в частных компаниях служба в госкорпорации с ее сложными процедурами закупок и контрактации далась нелегко: «Было много дел на участках, на стройке в «Далуре». Вникать в работу в корпоративных системах было некогда». Через полгода отсутствие навыков стало сказываться: начальство было недовольно, а Александр Котов не понимал, что от него требуется.

Проработав в «Русбурмаше» почти год, он устроился в «Росгеологию», где контролировал геологоразведочные работы. В дочерней компании «Центральное ПГО» дорос до главного инженера, освоив корпоративные процедуры: закупки, заключение договоров. «Я понял, что со знанием этой сферы в «Русбурмаше» мне будет лучше, — ​рассказывает Александр Котов. — ​Созвонился с гендиректором компании Глебом Носыревым, и тот согласился принять меня обратно. Стороннему человеку такая смена мест работы может показаться легкомыслием, погоней за рублем. Но это нормальная практика в недропользовании во всем мире: люди нанимаются на сезон, на проект, который может длиться год-два. Хочется стабильности, но у владельца компании могут измениться планы или закончиться деньги. Поэтому неудивительно, что люди стремятся найти для себя самый комфортный вариант».

И снова атомщик

Сейчас Александр Котов — ​начальник производственно-технического отдела «Русбурмаша». Офис в Москве, командировки по всей стране — ​организует работы на участках, составляет графики работ, контролирует их исполнение. Ему подчиняется главный механик, энергетик и технолог. «Первый отвечает за все работы по техобслуживанию оборудования, ремонты и закупку материалов, второй — ​за своевременное заключение договоров с энергоснабжающими организациями, третий — ​за технологическую поддержку при выполнении плана буровых работ, — ​говорит Александр Котов. — ​Моя задача — ​соблюдение сроков поставок и работ, сметы расходов, отсутствие отклонений по затратам на ремонты. Для этого взаимодействуем с заказчиком, отслеживаем закупки, организуем документооборот».

Начальник отдела также занимается важным сейчас импортозамещением. Часть буровых станков импортные, запчасти к ним теперь не поставляют, приходится искать аналоги на российских предприятиях. Для этого нужно много общаться с машиностроителями, передавать им документацию, оценивать образцы оборудования и деталей.

«Когда работал в других компаниях, уходил при появлении трудностей, — ​признается Александр Котов. — ​В «Русбурмаше» тоже есть трудности, но появилось желание их преодолеть. Почему? Сложилось все, что не складывалось в других компаниях: возможность карьерного роста, зарплата, отношение руководства».